वैयक्तिक वित्त शब्दावली

सिस्टिमॅटिक इन्व्हेस्टमेंट प्लॅन (SIP) ही ठराविक रक्कम म्युच्युअल फंडात नियमित अंतराने गुंतवण्याचा एक मार्ग आहे - साधारणपणे दर महिन्याला.

CAGR हा चक्रवाढ वार्षिक दर आहे ज्यावर गुंतवणूक वाढली असती जर ती दिलेल्या कालावधीत सतत चक्रवाढ केली गेली असती.

चक्रवाढ व्याज हे व्याज आहे जे केवळ तुमच्या मूळ गुंतवणुकीवरच नाही तर त्यामध्ये आधीच जोडलेल्या व्याजावर देखील मिळवले जाते.

म्युच्युअल फंड अनेक गुंतवणूकदारांचा पैसा एकत्र करून तो समभाग, रोखे किंवा इतर मालमत्तांच्या संचात गुंतवतो, जो एक व्यावसायिक फंड व्यवस्थापक सांभाळतो.

NAV ही म्युच्युअल फंडाची प्रति-युनिट किंमत आहे, जी फंडाच्या एकूण मालमत्तेतून देणी वजा करून, एकूण युनिट्सने भागून काढली जाते.

XIRR म्हणजे अनियमित रोख प्रवाह असलेल्या गुंतवणुकीवरचा वार्षिक परतावा — तुमच्या SIP ने प्रत्यक्षात किती कमावले हे मोजण्याचा योग्य मार्ग.

ELSS ही इक्विटी म्युच्युअल फंडांची एक श्रेणी आहे जी प्राप्तिकर कायद्याच्या कलम 80C अंतर्गत कर कपातीसाठी पात्र आहेत आणि त्यांना 3 वर्षांचे लॉक-इन अनिवार्य आहे.

सार्वजनिक भविष्य निर्वाह निधी ही 15 वर्षांच्या लॉक-इन, करमुक्त व्याज आणि कलम 80C कर लाभांसह सरकार-समर्थित, दीर्घकालीन बचत योजना आहे.

EMI ही एक निश्चित मासिक रक्कम आहे जी तुम्ही कर्जदाराला ठराविक कालावधीत कर्जाची परतफेड करण्यासाठी भरता, ज्यामध्ये मुद्दल आणि व्याज दोन्ही समाविष्ट असतात.

डेट स्नोबॉल ही अशी फेड रणनीती आहे जी आधी तुमची सर्वात लहान शिल्लक संपवते, मग मोकळा झालेला तो हप्ता पुढच्या सर्वात लहान कर्जावर लावते.

डेट अ‍ॅव्हलांच ही अशी फेड रणनीती आहे जी आधी तुमचा सर्वात जास्त व्याजदर लक्ष्य करते, आणि एकूण व्याजात ती नेहमीच सर्वात स्वस्त पडते.

क्रेडिट स्कोअर हे तीन अंकी मानांकन आहे, भारतात सहसा 300 ते 900 दरम्यान, जे तुम्ही उधार घेतलेले पैसे किती विश्वासार्हपणे परत केले याचा सारांश देते.

50/30/20 नियम हे बजेटिंग फ्रेमवर्क आहे जे तुमच्या करानंतरचे उत्पन्न 50% गरजा, 30% इच्छा आणि 20% बचत आणि कर्ज परतफेड यांच्यात विभागते.

बजेट ही अशी योजना आहे जी महिना सुरू होण्याआधीच तुमच्या उत्पन्नातील प्रत्येक रुपयाला एक काम नेमून देते — खर्च, बचत, किंवा कर्जफेड.

आपत्कालीन निधी हा सहज उपलब्ध होणारा रोखीचा एक पूल आहे जो अनपेक्षित खर्च भरून काढण्यासाठी बाजूला ठेवला जातो, जेणेकरून तुम्हाला गुंतवणूक खंडित करण्याची किंवा कर्ज घेण्याची सक्ती केली जात नाही.

नेट वर्थ म्हणजे तुमच्याकडे जे आहे त्यातून तुमच्यावर जे देणे आहे ते वजा — आर्थिक स्थिती मोजणारा एकमेव आकडा, तर उत्पन्न फक्त रोख प्रवाह मोजते.

CTC ही नियोक्ता एका कर्मचाऱ्यावर खर्च करत असलेली एकूण वार्षिक रक्कम आहे, ज्यात मासिक बँक जमेत कधीच न दिसणारे लाभ आणि योगदानही समाविष्ट असते.

इन-हँड पगार म्हणजे सर्व वजावटींनंतर दर महिन्याला प्रत्यक्षात तुमच्या बँक खात्यात जमा होणारी रक्कम — बजेट फक्त याच आकड्यावर बांधले पाहिजे.